Здравствуйте! Возник вопрос как сказать не осуждая и не сплетничая. Ну допустим у меня интересуются какого мнения я о своем знакомом. Интересуется человек, который хочет предложить ему работу и взять в коллектив, ну типа взять его на работу.
Конечно людей нет плохих и абсолютно все люди хорошие. И он несомненно глубоко внутри тоже очень хороший человек, но есть у него слабость, имеет очень скверный характер, затевает ссоры, грубит, неуважительно относиться к малознакомым людям. Вобщем его приход в коллектив повлечет за собой разлад и ссоры. Я уверен что работать с ним будет не приятно всему их сплоченному коллективу. И вот как быть? Я признаться ушел от ответа. Не является ли это малодушием? Просто подумал что если буду расписывать все его подвиги на почве человеческих взаимоотношений, то это будет как бы перемывание его костей, но, блин, если его возьмут, то коллектив думаю взвоет. Как тактически верно поступить в данной ситуации?
Конечно людей нет плохих и абсолютно все люди хорошие. И он несомненно глубоко внутри тоже очень хороший человек, но есть у него слабость, имеет очень скверный характер, затевает ссоры, грубит, неуважительно относиться к малознакомым людям. Вобщем его приход в коллектив повлечет за собой разлад и ссоры. Я уверен что работать с ним будет не приятно всему их сплоченному коллективу. И вот как быть? Я признаться ушел от ответа. Не является ли это малодушием? Просто подумал что если буду расписывать все его подвиги на почве человеческих взаимоотношений, то это будет как бы перемывание его костей, но, блин, если его возьмут, то коллектив думаю взвоет. Как тактически верно поступить в данной ситуации?